【事務局】大分県QC企業会

  9/6（金）に、則尾　新一アドバイザー（元豊前東芝エレクトロニクス株式会社/現自動車メーカー）をお招きして、「Excelを活用したQC手法研修」を開催し、会員企業５社９名の方にご参加いただきました。 今回は新規のセミナーとして、QC手法の中でExcelと親和性の高い、「パレート図」「グラフ」「ヒストグラム」「散布図」「管理図」をExcelを使って作成する方法を学びました。「ヒストグラム」と「箱ひげ図」を併用することでデータのばらつきもわかりやすく表現でき、データの見せ方次第で、分析/考察がより効果的に行えることを実感できたのではないでしょうか。 ピボットグラフはピボットテーブルから作成するのですが、Excelの機能の中でもデータを扱う業務の方には頼もしい相棒になってくれるものです。 今回、則尾先生が、大分県警の交通統計や気象庁のデータなどから、ピボットテーブルをあらかじめ用意していただいていたので、そこからいろいろなグラフを作成し、自由自在に加工できることを実感いただいたのではないかと思います。この相棒、なかなか言うことを聞いてくれない！と感じた時もあったかもしれませんが、そこは兎に角、いつも仲良くしていれば、言うことを聞いてくれるようになるものです。 データで「話す」ということは、数値をただ言えばいいわけではなく、その数値はこうなっているということを、より深く理解し、相手に効果的に伝えることができて初めて、「話す」ということになるのだと思います。今回この研修に参加いただいた皆様は、確実にデータで上手に「話す」ことができる人財に近づいていると思います。１日、お疲れさまでした。また、則尾先生には、今回新たな取り組みの研修でしたので、ご準備等大変だったと思います。ありがとうございました。引き続き、QC企業会会員の人財育成にお力添えお願い申し上げます。 追記） 今回の、「Excelを活用したQC手法研修」では、QC企業会として、初めて工科短大のPC授業に使用している、「情報処理室」という教室を利用させていただきました。これから、QC企業会のセミナーでも、多く利用することになるかと思います。皆さん、楽しみにしておいてください。 以上 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=...

  8/31（土）に、川﨑孝幸アドバイザー（ダイハツ九州（株））をお招きして、人との接し方研修を 開催し、会員企業３社及び大学関係者合わせて８名の方にご参加いただきました。 カリキュラムとひとこと ＜研修１：人との接し方研修（TWI-JR）＞ １．TWIについて　：　監督者育成訓練 ２．監督者に必要な条件　：　２知識（仕事、職責）、３技能（教える、改善、人を扱う） ３．良い監督者の原理　：　統率法 ４．人との関係をよくする為の基本心得　：　自分がしてもらいたいと思っていることを他人にする ５．職場の問題の扱い方　：　TWI-JRの４段階法 ６．言い分や気持ちのつかみ方　：　聞く力が大事 ＜研修２：ハラスメント研修＞ １．ハラスメントとは　：　いじめや嫌がらせで、叱ることとは異なる ２．パワーハラスメント　：　「かりてきたねこ」 ３．セクシャルハラスメント　：　言葉に気を付けよう ４．妊娠・出産・育児等に関するハラスメント　：　理解不足、協力不足 ５．モラルハラスメント　：　陰湿 ６．ハラスメントを防止する為には　：　自然体のコミュニケーションが取れる職場づくり ＜研修３：アンガーマネージメント＞ １．アンガーマネージメントとは　：　怒りをコントロールする ２．怒りのタイプ　：　６つの怒りのタイプ ３．怒りのタイプ診断　：　１２の質問に答えると自分のタイプがわかる ４．怒りを静める６秒ルール　：　６秒経つと少し収まる ３時間の短い時間でしたが、受講者の皆さんは、真剣な眼差しで集中されていました。 それぞれに、これに気を付けないといけないというところを感じ取られたようです。 本セミナーは、ダイハツ九州（株）様のご協力によりカリキュラムを更新しながら、今年で９年目の 実施となりました。職場環境を維持改善対処するうえで、監督者が必ず身に付けておかなくてはなら ない知識ですので、今後も実施を検討していきたいと思います。 ダイハツ九州（株）の川﨑孝幸アドバイザー、受講者の皆様、お疲れさまでした。 （追記） 開催日前々日は、台風１０号の影響で暴風雨となり、進路も迷走ノロノロで心配しておりましたが、 台風も通過し風雨共に収まる予報でしたので、開催をさせていただきました。当日は、若干風が 残ったものの、雲も取れ無事に開催できたこと、関係者の皆様、ご対応ありがとうございました。...